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KALEGORRIA: La política de externalización de EITB beneficia a empresas afines al PNV

A pesar de la denuncia del Tribunal Vasco de Cuentas, el ente público sigue cometiendo irregularidades en la contratación de personal

La contratación «a dedo» de adjudicaciones de obras y servicios, las irregularidades en las oposiciones y las bolsas de trabajo, los despidos arbitrarios y el control político de los trabajadores son una constante en la política de la dirección del ente que agrupa a la televisión y la radio públicas vascas, volcada en un clientelismo político que beneficia a las productoras privadas y premia a los empleados fieles a las consignas de Gasteiz y el PNV.

El grupo público EITB no garantiza el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad exigibles en la contratación de personal. Además, el ente que agrupa a la televisión y radio públicas vascas utiliza de forma mayoritaria la contratación «a dedo» de adjudicaciones de obras y servicios -productoras, servicios de noticias y recursos técnicos-. Así lo ha denunciado el pasado septiembre el Tribunal Vasco de Cuentas (TVC), quien afirma que en 1998 EITB incumplió la ley en los 131 contratos eventuales revisados y que en más del 60% de las adjudicaciones no hubo concurso abierto.

Ante estas acusaciones, la dirección del ente público ha replicado que fue precisamente en 1998 cuando se cambió el procedimiento de contratación de personal y que a partir de entonces se garantizan «con absoluta transparencia los criterios de igualdad». Sin embargo, kalegorria ha constatado que no es así y que EITB sigue cometiendo graves irregularidades en las adjudicaciones de servicios y plazas -fijas y eventuales-, en beneficio de personas y empresas afines al PNV.

La nueva política de «externalización» -menos plantilla fija y más servicios subcontratados-, permite a EITB contratar o prescindir de alguien cuando lo considere oportuno. En los presupuestos del próximo año, el ente que dirige Andoni Ortuzar sólo contempla 518 plazas fijas -85 menos que en la actualidad-, aunque los gastos en sueldos aumentarán un 3%. La dirección ha señalado que esta propuesta se debe a la aplicación de un sistema de retribución variable en base a unos objetivos, que beneficiará a la calidad de EITB.

Asimismo, la dirección contempla la contratación de un máximo de 132 personas más, pero no ha especificado a quién ni cómo. Para empezar, EITB prescindirá de 36 trabajadores de Radio Euskadi y Euskadi Irratia, que pasarán a ofrecer sus servicios a una productora. Todo apunta a que será Irusoin SL, presidida por Guillermo Ibarrondo Zamakona, socio de uno de los mayores fontaneros del PNV, Mikel Mendizabal Ibarrondo. EITB contratará a Irusoin sin concurso público previo y le encargará el 25% de la programación de las dos emisoras de radio, en concreto la franja matinal, la de doce de la noche a dos de la mañana y la de las tardes de los fines de semana.

A cambio, la productora deberá contratar durante dos años a los 36 trabajadores que EITB deja en la calle y cada uno de ellos tendrá que negociar con la dirección de Irusoin sus condiciones laborales.

Entre los afectados todos son eventuales menos Susana Mugika, Almudena Cacho y Pedro García Larragán -ertzaina en excedencia-, a quienes, según ha podido saber esta revista, la dirección del ente les ha propuesto coger una excedencia para poder ser contratados por la productora. Fuentes sindicales han señalado que el convenio de EITB no permite que un trabajador fijo obtenga una excedencia para prestar sus servicios en otra empresa de comunicación.

Bolsa de trabajo

Para justificar su «transparencia» en el acceso a un puesto en el ente público, EITB se apoya en haber obtenido el pasado mayo la certificación de calidad ISO 9001:2000 y en aplicar un procedimiento denominado «Bolsa de Trabajo», que «es el más eficaz para responder a las necesidades de contratación temporal». Por el contrario, el comité de empresa ha denunciado que este procedimiento no garantiza de ninguna manera la objetividad, puesto que la lista de las personas que integran la bolsa no es pública y ello permite que cada jefe de área pueda elegir arbitrariamente a quien le interese. Según la dirección de Recursos Humanos de EITB, el orden de prioridad para contratar a las personas incluidas en la bolsa es el siguiente: en primer lugar se elige a quienes hayan aprobado una convocatoria pública -el comité de trabajadores ha denunciado que sólo se tenga en cuenta esta condición si no han transcurrido más de seis meses desde que aprobaran ésta-; en segundo lugar tienen prioridad aquellas personas que más experiencia acrediten para el puesto concreto.

Kalegorria ha recogido testimonios de varias personas que habiendo cumplido todos los requisitos para formar parte de la lista de contratación temporal, no aparecen en la misma. Por el contrario, hay quien no cumple las condiciones necesarias para su plaza, como el perfil de euskara, y sí están en la bolsa.

Oposiciones irregulares

Pero las irregularidades en la contratación de trabajadores no se limitan a la plantilla eventual. En el caso de los fijos, EITB también tiene sus propios mecanismos para no tener que trabajar con personas que no le agradan. Así lo ha denunciado el comité de trabajadores refiriéndose a un joven, afiliado a LAB, que tras acceder este año mediante oposición al puesto de ayudante administrativo EITB decidió impugnar la convocatoria por considerar que «tiene titulación más alta que la requerida para ese puesto». «Se trata de una decisión política», señala un miembro del comité. Las condiciones para acceder a los puestos de ayudantes de administración, como a otros del ente público, permitían que los opositores tuvieran titulación mayor a la requerida.

El afectado había sido despedido un año antes de manera improcedente del servicio de prensa del ente público. Otras cuatro personas se encuentran en su misma situación. Tras aprobar el examen y acceder al puesto de ayudante de administración, esperan que los Tribunales decidan cómo resolver la situación, puesto que la plaza sigue vacante. Asimismo, el comité de empresa ha denunciado a la dirección de EITB por engañar, ocultar datos y controlar la información de los trabajadores. Se refieren entre otros, a casos como a las negociaciones del convenio colectivo, a la función que desempeña el nuevo centro de Gasteiz y al traslado de la sede de Iurreta a Bilbo.

Control informativo

Los trabajadores critican que sea el gerente de la televisión pública, Juan Diego, quien decida qué información deben recibir y cuál no vía correo electrónico interno. Así, las de las circulares de denuncia del comité de empresa son habitualmente censuradas; por el contrario, Diego no pone ninguna traba para que se difundan chistes, juegos o convocatorias silenciosas tras los atentados de ETA.

El informe del Tribunal Vasco de Cuentas Públicas recientemente publicado destaca que en los contratos con las productoras externas y otros servicios de ETB, en 1998, no se respetó el principio de publicidad y que «no consta documentación que se haya promovido concurrencia ni se justifica la elección del suministrador». En relación a estas irregularidades, la dirección del ente público ha subrayado «las peculiaridades del sector audiovisual al existir pocas empresas especializadas». A pesar de que en Euskal Herria existen decenas de empresas y miles de profesionales de este sector, EITB sólo trabaja con unas pocas; la mayoría de ellas tienen importantes vínculos con el PNV.

Según ha podido saber esta revista, la dirección de EITB ha mantenido recientemente una reunión con los responsables de las doce productoras que trabajan habitualmente con el ente público para negociar la programación del nuevo curso. En este caso, tampoco ha habido concurso público alguno. Cada empresa se especializará en ámbitos concretos y será la audiencia quien marque la duración de sus contratos. Algunas fuentes han señalado a esta revista que las productoras dispondrán de un espacio específico en la nueva sede de Bilbo.

Reparto del pastel

Así, otro año más, 3 KOMA 93 -dirigida por la hija del presidente del Bizkai Buru Batzar, Javier Atutxa, y el hermano del diputado del PNV en Madrid, Iñaki Anasagasti -tiene trabajo seguro. También Pausoka SA, una de las más beneficiadas del sector a raíz de los contactos de su director, Pedro Ruiz Aldasoro, pilar fundamental de la «fontanería cultural» del PNV.

Junto a ellas, Baleuko, encabezada por Carmalo Vivanco y Eduardo Barinaga, alias «El Tiburón», cara visible de la asociación Elkarri; Abasolo Estudios y Zooming, entre otras. Mientras, muchas productoras vascas tienden a desaparecer o a recoger las migajas, aquellos se comen gran parte del pastel audiovisual.

Adjudicaciones millonarias

En 1998, EITB les proporcionó una facturación de 1.310 millones de pesetas y estos ingresos han ido aumentando con el paso de los años. Euskal Telebista tiene previsto destinar para 2003, 20.089.555 euros a producciones de encargo y asociadas. La producción propia se limitará prácticamente a los informativos y la retransmisión de deportes. Fuentes internas de algunas productoras señalan que «la clave está en ofrecer a EITB un producto barato y vendible y en la mayoría de los casos la reducción de gastos la consiguen a base de los reducidos sueldos que pagan a los trabajadores». Si un trabajador fijo de EITB cobra una media de 2.300 euros, uno de cualquier productora gana aproximadamente 1.200.

El grupo político Sozialista Abertzaleak considera «vergonzoso que una televisión pública apueste por las producciones externas y priorite la audiencia y la publicidad a la calidad». En este sentido, el representante del grupo abertzale en el consejo de administración de EITB ha criticado duramente el Contrato-Programa firmado el pasado 5 de noviembre entre el Gobierno de Gasteiz y el ente público. Landa cree que existen graves contradicciones entre los objetivos teóricos de la televisión y radio públicas vascas y las líneas de trabajo reales.

Por ejemplo, en los informativos en castellano se emiten actualmente trescientas horas más que en los de euskara y, según las previsiones del ente público, en 2005 la diferencia será mayor (330 horas). El plan estratégico de EITB de 2000 señala que la presencia del euskara deberá ser de un 50%.

Publicidad agresiva

Sozialista Abertzaleak se ha mostrado preocupado por la importancia que está adquiriendo últimamente la publicidad en la programación pública y opina que «es demasiado agresiva». El nuevo Contrato contempla un 10% de ingresos en publicidad para los próximos años. Desde el presente año hasta el 31 de diciembre de 2005, el Gobierno vasco financiará la actividad del ente.

Así, el Contrato-Programa incorpora aportaciones de gastos de explotación que ascenderían a 376,5 millones de euros en el cuatrienio: 88,5 millones en 2002; 93 millones en 2003; 96 millones en 2004; y 99 millones en 2005. Asimismo, el Contrato cuantifica aportaciones para inversiones reales que ascenderían a 32.292.169 euros repartidos a lo largo de los próximos cuatro años y especifica las aportaciones -7.575.174 euros- para otras inversiones financieras como proyectos de creación y sostenimiento.

Las multinacionales se disputan el botín de televisiones locales y autonómicas del Estado español

El grupo Recoletos, controlado por miembros de la oligarquía negurítica, podría hacerse con parte de EITB

kalegorria EIBAR/MADRID

El ex nazi Reinhard Mohn (Bertelsmann), el ultraderechista Silvio Berlusconi (Mediaset), el supercapitalista Rupert Murdoch (News Corp), el grupo constructor Bouygues y el traficante de armas Jean-Luc Lagardëre lucharán por conseguir las grandes cadenas de televisión españolas tras la decisión del Gobierno Aznar de suprimir el tope del 49% que puede tener un mismo propietario en una cadena.

Los grandes grupos multimedia españoles, como Prisa y El Correo, se quedarán con las cadenas locales, mientras que la estatales y autonómicas serán privatizadas poco a poco. Todas las grandes multinacionales: Bouygues, Lagardëre, Berlusconi, Murdoch, Bertelsmann y hasta el grupo británico Pearson, que edita el «Financial Times» y es dueño de Recoletos en el Estado español («Marca», «Expansión», «Telva», 30% de «El Mundo») podrían hacer ofertas inmediatas sobre las principales cadenas autonómicas, especialmente ETB, Tele Madrid, la catalana TV3 y la valenciana Canal Nou.

En concreto, el grupo alemán Bertesmann tiene fuertes intereses en la televisión autonómica catalana -lleva vinculado a este país desde 1965, cuando creó Círculo de Lectores- y Recoletos apostaría por ETB debido a sus vinculos con el PNV. En la cúpula del grupo liderado por Jaime Castellanos -es el segundo en difusión del Estado español- se encuentra una amplia ramificación de la oligarquía vasca vinculada al PNV y familiares directos de personas vinculadas a los servicios de inteligencia españoles y vascos.

Uno de los consejeros del grupo es Luis Lezama- Leguizamón Dolagaray, que en marzo de este año renunció a su cargo de consejero del BBV tras verse implicado en el escándalo del fondo de pensiones secreto que constituyó la entidad bancaria en un paraíso fiscal. A pesar de ello, Luis sigue siendo uno de los accionistas más significativos del BBVA. El clan Lezama-Leguizamón pertenece a la oligarquía negurítica y controla desde principios de siglo gran parte de la minería e industria vasca. Otra miembro del clan, María Concepción Lezama-Legizamón, es la esposa del fontanero jeltzale y ex alto cargo de Interior de Gasteiz Francisco Chalbaud Rodríguez.

La sombra de Jaquotot

Luis Lezama Leguizamón y el consejero delegado de Recoletos, Alejandro Kindelan Jaquotot, son, a su vez, familiares directos del ex presidente del Real Madrid integrado en el Cesid, Mariano Jaquotot, ya fallecido. Jaquotot, casado con una hermana de Luis Lezama-Leguizamón, cobró cantidades millonarias de los fondos reservados.

El director general de Recoletos, Ignacio de la Rica Aranguren también forma parte de la oligarquía negurítica y es suegro del ex consejero de Hacienda del Gobierno de Gasteiz y preidente del Círculo de emprearios vascos, Andoni Basagoiti.

Por su parte, el presidente de Recoletos, Jaime Castellanos Borrego, tiene, junto a su hermano Carlos, amplios intereses económicos y financieros en Euskal Herria, sobre todo en Bizkaia. Jaime ha sido administrador de Finanzas FG (ya extinguida), Transcoma Nor SA e Interflesa SA y actualmente es presidente de Servicios Logísticos Portuarios SLP SA y administrador de Olacha SL y EUCA SA. La carrera empresarial en Euskal Herria de su hermano es algo más amplia.

Carlos es administrador del grupo Correo y participa, por lo menos, en un total de 23 empresas en Bizkaia, algunas de ellas ya extinguidas como Altos Hornos de Vizcaya SA, Esperanza y CIA, donde Unión Española de Explosivos SA tuvo casi la mitad de las participaciones. Carlos Castellanos también tiene acciones en Talde Promoción y Desarrollo, administrada, entre otras entidades, por las cajas de ahorro de Bizkaia, Gipuzkoa y Araba. Talde tuvo un 25% de participaciones en Telión SA, donde fueron accionistas Narcis Serra, por aquel entonces ministro de Interior, y el jefe de los servicios de información del PNV, Gorka Agirre Arizmendi.

La primera batalla importante por el control de las televisiones estatales se va a dar en los próximos meses en torno las cadenas privadas. En Tele 5, la venta del 25% de las acciones que tenía el Grupo Kirch, que ha entrado en bancarrota, propiciará seguramente la posibilidad de que Berlusconi (Mediaset) llegue a controlar hasta el 70% del canal privado, quedando el otro 25% en manos del grupo Correo, que a su vez está desarrollando un grupo de cadenas locales en colaboración con Retecal (televisión de Castilla y León), controlada por Caja España e Hidrocantábrico.

La otra cadena en abierto, Antena 3 TV, es actualmente propiedad al 49% de Telefónica Media (Admira), SCH y RTL (Bertelsmann), pero la primera empresa de telecomunicaciones ha fracasado en su intento de hacer un grupo multimedia favorable al PP y lo más seguro es que acabe vendiendo parte de sus acciones a un grupo extranjero, que bien podría ser la propia RTL (Bertelsmann), controlada por la familia Kohn, que colaboró con los nazis durante la II Guerra Mundial y que ya tiene un 18% de las acciones; o bien podría entrar en escena el superliberal y capitalista K. Rupert Murdoch, dueño de News Corp, que posee periódicos, revistas y televisiones en todo el mundo y que acaba de comprar la principal cadena de pago en Italia.

El hundimiento definitivo de Kirch, que era socio de Murdoch en Alemania y de Berlusconi en Italia, ha dejado a los dos con las manos libres para expandirse por Europa, donde la única competencia que tienen actualmente es la de Bertelsmann y la de la debilitada Vivendi Universal, propietaria de Canal +.